基本信息
工作性质全职
招聘人数5人
招聘部门不限
学历要求中专
工作经验1-3年
年龄要求25岁--35岁
工作地点广州市增城区万达广场(广州增城店)(其他)
联系方式
联系人:叶生 ( 联系我时,请说是在增城人才网上看到的 )
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职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2022-04-01
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职位描述
工作职责:
1根据公司渠道计划,高效维护当地地区销售工作。
2熟悉公司原有管理体系,进一步搭建并维护县区管理体系
3协同门店团队,提升门店运营经营能力
4协同公司团队,达成辖区各项工作指标
岗位要求
1专科及以上学历
2具备一定的商业创新能力和较强的适应能力,能够快速熟悉当地家电市场
3数据逻辑思维能力强,能够分析市场数据
4工作抗压能力强。
5必须有驾照,自备小车优先。
6本地人及会本地语优先。
福利待遇:
1、工资结构:底薪绩效奖金(年薪8-10W)
2、购买社保、年度体检;
3、公司设有基层党工团组织,定期开展组织活动;
4、成立羽毛球、篮球协会,不定期组织员工进行比赛或活动;
5、定期举办年终晚会、开展劳动技能竞赛,旅游活动,节假日组织各类游园活动;周年庆、妇女节、春节开工等节日礼品多多。
1根据公司渠道计划,高效维护当地地区销售工作。
2熟悉公司原有管理体系,进一步搭建并维护县区管理体系
3协同门店团队,提升门店运营经营能力
4协同公司团队,达成辖区各项工作指标
岗位要求
1专科及以上学历
2具备一定的商业创新能力和较强的适应能力,能够快速熟悉当地家电市场
3数据逻辑思维能力强,能够分析市场数据
4工作抗压能力强。
5必须有驾照,自备小车优先。
6本地人及会本地语优先。
福利待遇:
1、工资结构:底薪绩效奖金(年薪8-10W)
2、购买社保、年度体检;
3、公司设有基层党工团组织,定期开展组织活动;
4、成立羽毛球、篮球协会,不定期组织员工进行比赛或活动;
5、定期举办年终晚会、开展劳动技能竞赛,旅游活动,节假日组织各类游园活动;周年庆、妇女节、春节开工等节日礼品多多。

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