基本信息
工作性质全职
招聘人数3人
招聘部门不限
学历要求大专
工作经验3-5年
年龄要求不限
工作地点广州市增城区新塘镇107国道新康花园北门(新塘)
联系方式
联系人:管生 ( 联系我时,请说是在增城人才网上看到的 )
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职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2017-02-09
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职位描述
任职要求:
男女不限,男:22——50岁;女35岁以下,市场营销、机械、化工、石油等专业本科或以上学历。
销售主管:5年以上业务经验,6人以上团队带队经验;
销售经理:10年以上业务经验,20人以上团队带队经验;
良好的渠道客户关系管理能力。
熟悉产品市场营销渠道开发和建设业务。
具有优秀的谈判技巧和公关能力及良好的抗压能力;10人以上的团队管理能力。
已婚,有3年以上驾驶经验。
熟练操作办公软件。
工作内容:
1、协助销售总监完成销售目标。
2、协助销售总监制定销售管理制度,工作程序,并监督执行。
3、销售总监出差时管理好销售的日常工作。
4、除做好自己的销售工作外,统筹安排下属人员的销售工作,制定销售计划,市场销售策略,拓展新市场,明确区域和客户群,责任和业绩落实到个人,协调并处理好跨区客户的合作问题,协助财务完成销售资金的回笼。
5、严格执行销售方案的有关规定,安排并控制下属人员的销售费用开支,监督下属人员销售费用使用。
6、指导销售人员做好必要的售后服务工作,指导销售人员建立销售客户档案。
7、积极完成上级交代的其他工作
男女不限,男:22——50岁;女35岁以下,市场营销、机械、化工、石油等专业本科或以上学历。
销售主管:5年以上业务经验,6人以上团队带队经验;
销售经理:10年以上业务经验,20人以上团队带队经验;
良好的渠道客户关系管理能力。
熟悉产品市场营销渠道开发和建设业务。
具有优秀的谈判技巧和公关能力及良好的抗压能力;10人以上的团队管理能力。
已婚,有3年以上驾驶经验。
熟练操作办公软件。
工作内容:
1、协助销售总监完成销售目标。
2、协助销售总监制定销售管理制度,工作程序,并监督执行。
3、销售总监出差时管理好销售的日常工作。
4、除做好自己的销售工作外,统筹安排下属人员的销售工作,制定销售计划,市场销售策略,拓展新市场,明确区域和客户群,责任和业绩落实到个人,协调并处理好跨区客户的合作问题,协助财务完成销售资金的回笼。
5、严格执行销售方案的有关规定,安排并控制下属人员的销售费用开支,监督下属人员销售费用使用。
6、指导销售人员做好必要的售后服务工作,指导销售人员建立销售客户档案。
7、积极完成上级交代的其他工作

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